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ハローワークの求人の募集の特性

ハローワークの求人募集の特殊性は、会社が求人登録する場合お金がかからないところです。
元来国の施策として、勤めたい人と仕事してくれる人を求めたい会社の仲介を行って、国トータルの雇用形勢を安定させることを狙って設けられた機関になります。
ですので、求職者、求人事業所両者から手数料を取らないという特有性があります。
因みに、転職サイトやエージェントは有料職業紹介事業といわれています。
これに関してはマッチング時に手数料を取る意味を含めて有料の名称が付随しています。
手数料不要のハローワークに求人登録を行なう会社は、その結果広くなります。
また、ハローワークの拠点は、全国に数百か所あります。
ハローワークの特性は国の機関だけに、都市、地方に関係なくあらゆる所に均一に置かれています。
それに対し、民間事業は能率が上がるように都市を主として開かれているので、カバー率というポイントでは、実際的にハローワークのほうがカバー率は広いといえます。

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